Convocation à l’Assemblée générale annuelle

 

Convocation à l’Assemblée générale annuelle

Aux :   Membres du Comité exécutif du SEPB-Ontario, sections locales du SEPB-Ontario et membres du personnel du SEPB-Ontario

Date :  Le 10 février 2023

Objet : Avis – Assemblée générale annuelle 2023 du SEPB-Ontario

Le samedi 29 avril et le dimanche 30 avril 2023

Salutations, consœurs et confrères,

L’Assemblée générale annuelle 2023 du SEPB-Ontario aura lieu le samedi 29 avril et le dimanche 30 avril 2023 à compter de 9 h 00. Le lieu de l’Assemblée est le suivant :

Hôtel DoubleTree by Hilton London

300, rue King, London (Ontario)

Un bloc de chambres a été négocié à 159 $ par nuit.

Les sections locales peuvent faire leur réservation en composant le 519-439-1661 et en fournissant le code de groupe « CPE », ou en ligne à l’adresse :

https://www.hilton.com/en/attend-my-event/copeontario2023meeting/

La date butoir pour effectuer votre réservation est le vendredi 24 mars 2023. 

Vous trouverez ci-joints les formulaires qui doivent être remplis et renvoyés d’ici le vendredi 24 mars 2023.

Formulaire d'inscription

  • Le formulaire d'inscription, accompagné des frais d'inscription de 175 $ par délégué(e). Le SEPB-Ontario fournira des services de garde d'enfants lors de ses événements lorsque dix enfants ou plus sont inscrit(e)s. Sinon, le SEPB-Ontario remboursera les frais de garde d'enfants ou de personnes à charge jusqu'à concurrence de 100 $ pour l'événement par famille, y compris les membres du Comité exécutif du SEPB-Ontario. Les membres devront remplir une demande de remboursement et des reçus sont exigés.

 

Formulaire d'inscription aux services de garde d'enfants du SEPB-Ontario

  • Le SEPB-Ontario remboursera aux membres les frais de garde de personnes à charge jusqu'à concurrence de 100 $ par membre participant à un événement du SEPB-Ontario.
  • Le SEPB-Ontario remboursera aux membres du Comité exécutif leurs frais de garde d'enfants et de personnes à charge jusqu’à concurrence de 100 $ par occasion lorsque ces dits membres assistent à une fonction du Comité exécutif du SEPB-Ontario.

Pour toute question sur ce qui précède, n'hésitez pas à communiquer avec notre bureau au (416) 703-8515 ou par courriel à l’adresse [email protected].

En toute solidarité,

Patty Clancy, directrice

SEPB-Ontario

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29 octobre 2025

Annette Toth, présidente du Syndicat canadien des employé.es professionnel.les et de bureau (SEPB), a publié cette déclaration en réponse à l'utilisation par le gouvernement de l'Alberta de la clause dérogatoire pour attaquer les droits des enseignant.es et mettre fin à leur grève. Le SEPB représente des dizaines de milliers de travailleur.ses syndiqué.es des secteurs public et privé à travers le Canada :

Le SEPB condamne fermement l'atteinte portée par le gouvernement de l'Alberta et la première ministre Danielle Smith aux droits des enseignant.es en grève en Alberta en invoquant la clause dérogatoire pour les forcer à reprendre le travail.

Peu importe la façon dont le gouvernement de l'Alberta tente de présenter les choses, il ne s'agit là que d'une atteinte aux droits fondamentaux des enseignant.es qui exercent leurs droits en tant que travailleur.ses et font leur part pour défendre l'éducation publique et les élèves en Alberta en demandant au gouvernement de s'attaquer aux problèmes critiques qui affectent l'expérience éducative, notamment la taille des classes et le besoin de soutien aux élèves.

En prenant cette mesure, le gouvernement de l'Alberta montre également qu'il accorde peu d'importance aux droits des travailleur.ses en général et qu'il serait prêt à utiliser cette méthode pour s'en prendre aux travailleur.ses et aux membres des syndicats de n'importe quel secteur, s'il le jugeait opportun.

Notre syndicat et nos dizaines de milliers de membres à travers le pays sont solidaires avec les enseignant.es de l'Alberta et de l'Association des enseignant.es de l'Alberta dans leurs efforts continus pour défendre l'éducation publique et les droits des travailleur.ses face à un gouvernement qui n'a montré que peu de considération pour l'un ou l'autre.

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Voir la déclaration originale

Les délégué-e-s du SEPB planifient l’avenir.

Des délégué-e-s venu-e-s de partout se sont rassemblé-e-s à Niagara Falls lors de ce qui était le premier Congrès triennal en personne du SEPB-Ontario depuis la pandémie.


Ce fut une fin de semaine agréable et riche en événements. Les membres du SEPB y ont discuté des prochaines élections fédérales et débattu d'importants amendements politiques et statutaires.
Parmi les résolutions adoptées, notons la création d'un poste de vice-président-e de l'équité au sein du Conseil exécutif du SEPB-Ontario. Amit Tandon (section locale 225) a été choisi par le Caucus de l'équité pour occuper ce poste au cours du prochain mandat.


Parmi d'autres changements au Conseil exécutif, notons l'élection de Kelly Belbin (section locale 343) au poste de présidente et de Brandi Kehoe (section locale 491) au poste de secrétaire-trésorière.
Le Congrès a débuté par un symposium des jeunes travailleurs-euses, où les jeunes travailleurs-euses des sections locales du SEPB ont discuté de stratégies visant à rendre le mouvement syndical plus représentatif des jeunes travailleurs-euses et mieux adapté à leurs besoins.

 

Les jeunes travailleurs-euses réfléchissent à un nouveau mouvement. 

Le SEPB Ontario est heureux d’annoncer la nomination de Glenn Wheeler au poste de directeur du SEPB Ontario.

Glenn a commencé à travailler au SEPB Ontario en 2010 en tant que conseiller juridique et est directeur par intérim depuis le 8 mars 2024. Nous sommes heureux qu’il assume le rôle de directeur de façon permanente.

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